Вы находитесь на старой версии сайта. Чтобы перейти на новую версию, нажмите на ссылку new.future4you.ru

Статистика

Просмотрено статей : 165405081
Сейчас на сайте находятся:
 гостей: 2176
Наши официальные сообщества в социальных сетях:

b f t i


Научный потенциал - заочный конкурс  2013-2014 учебного года   
Участник Варлашин Павел Дмитриевич
Результаты

НоминацияРаботаБаллыРезультат
Основы инженерных наук (экспертная оценка)Реализация собственной идеи с помощью школьного стартапа лауреат I степени
Мнение эксперта:
Автор рассматриваемой работы, используя знания, заимствованные из темы «Организация бизнеса», решил проверить на практике «современного этапа развития экономики» возможность создания собственного бизнеса. Он считает, «что проблему можно решить только при наличии определенных теоретических знаний и практических навыков, которые должны формироваться со школьной скамьи». По мнению эксперта для решения проблемы бизнеса «знаний» и «навыков» недостаточно, что и подтверждено автором в процессе изложения работы. Ему пришлось добавить: 1) способность вести предпринимательскую деятельность на индивидуальном уровне или на уровне микропредприятия (2-10 человек); 2) необходимо, как минимум, три составляющие: идея (а лучше – гениальная идея, и не одна!); люди (а лучше – гениальные люди с гениальными идеями!???); инвесторы (венчурные капиталисты, бизнес-ангелы!!!). В перечне свойств отсутствует главное - 3) врожденная психологическая тяга к решению вопросов законными и не законными методами. Свойствами по п.3 обладают люди один из десяти и выявляются они в момент уточнения ИСТИНЫ при - «Развитии корпоративной культуры управления, когда в руководстве фирмы состоят несколько человек, которые строят свой бизнес, в основном ориентируясь на своего лидера(???)». В этом случае ситуация «щекотливая», нужно оценивать обстановку вокруг, чтобы «любимый друг» не успел скушать тебя!!! Примером тому являются мартовские события на Донецком ликёро-водочном заводе, когда «современные майдановские ребята с дубинками» оказали санитарную «помощь» одному из совладельцев бизнеса. Поэтому не случайно каждый «состоятельный» бизнесмен создаёт свою охранную структуру и разведку. В целом, представленное исследование интересное, имеются конкретные примеры, но оно не завершено. Будем надеяться на её благополучное завершение в следующем сообщении. Работа заслуживает оценки Лауреата заочного конкурса и Диплома 1-й степени, выступления с докладом на конференции «Научный потенциал»
Рекомендация к участию:
Научный потенциал - очная конференция
Форма участия:
доклад